Plantilla OFICIAL de respuestas del examen celebrado el 27 de septiembre
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PLANTILLA OFICIAL DE RESPUESTAS *(provisional):*
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Hac clic aquí para ir al PDF
*Cambia las respuestas en la primera hoja del documento excel que puedes ...
La empresa donde nadie es verdaderamente un parado
Imaginemos una empresa cuyo logo es "Yo soy la realidad" y que ha copiado ciertas ideas de una empresa más antigua (La Iglesia) tales como que todo recién nacido es un empleado nuestro (un hijo de Dios) pero para ser legitimado tiene que inscribirse en la empresa (bautizo) y anunciarnos cualquier cambio importante en su vida para darle validez y realidad, como es la entrada en la pubertad (comunión), la vida en pareja (matrimonio), la llegada de los hijos (nuevos bautizos) y la muerte (no recuerdo como se llama ésta)...
Todos los empleados son ubicados en una jerarquía piramidal, cuanto más abajo de la pirámide más ancho es el espacio y más gente puede ocuparlo, además está dividida en secciones no explícitas en las que hay movilidad en su interior, dando la sensación que la movilidad se puede dar en toda la área de la pirámide. Todos, como hemos dicho, por el simple hecho de haber nacido son empleados (hijos de Dios) aunque para mantener a la gente motivada y que trague con cualquier cosa se les dice que los ubicados en la parte más inferior de la pirámide están desempleados, cuando de lo que se trata es de puro mobbing: aunque haya trabajo y beneficios no se les da.
En esta empresa son llamados recursos a todos sus elementos, haciendo pequeños ghettos para salvaguardar cierta energía necesaria para que el ciclo vital prosiga y con ello las materias primas y la fuerza de trabajo: zonas forestales, fuentes, ocio para los seres humanos, zonas para los animales...
Esos ghettos cada vez son menos espaciosos ante la necesidad de la empresa de más y más recursos, necesarios para el llamado progreso, o sea, la acumulación de juguetes inútiles que se construyen a través de la depredación exhaustiva de la naturaleza, los animales y los seres humanos...
Esa es la verdadera crisis.
La otra, la que se genera dentro de la pirámide, sólo es algo ficticio que se hace llamar "Yo soy la realidad".
Todos los empleados son ubicados en una jerarquía piramidal, cuanto más abajo de la pirámide más ancho es el espacio y más gente puede ocuparlo, además está dividida en secciones no explícitas en las que hay movilidad en su interior, dando la sensación que la movilidad se puede dar en toda la área de la pirámide. Todos, como hemos dicho, por el simple hecho de haber nacido son empleados (hijos de Dios) aunque para mantener a la gente motivada y que trague con cualquier cosa se les dice que los ubicados en la parte más inferior de la pirámide están desempleados, cuando de lo que se trata es de puro mobbing: aunque haya trabajo y beneficios no se les da.
En esta empresa son llamados recursos a todos sus elementos, haciendo pequeños ghettos para salvaguardar cierta energía necesaria para que el ciclo vital prosiga y con ello las materias primas y la fuerza de trabajo: zonas forestales, fuentes, ocio para los seres humanos, zonas para los animales...
Esos ghettos cada vez son menos espaciosos ante la necesidad de la empresa de más y más recursos, necesarios para el llamado progreso, o sea, la acumulación de juguetes inútiles que se construyen a través de la depredación exhaustiva de la naturaleza, los animales y los seres humanos...
Esa es la verdadera crisis.
La otra, la que se genera dentro de la pirámide, sólo es algo ficticio que se hace llamar "Yo soy la realidad".
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Me llamo Carmen y me gustaría compartir contigo lo que escribo. Me parece importante conocer tus opiniones, son debido a ellas por las que actualizo el blog, por ello no dudes en dejar algún comentario sobre lo que has leído.
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18 Comentarios:
Te felicito por la reflexión. Me parece muy acertada. Nunca lo había pensado así. Un beso, Carmen.
Creo que el mundo necesita más horizontabilidad y menos sistemas jerarquizados. Algunas empresas, por ejemplo, están apostando por la oficina diáfana, sin despachos, salvo unas salas de reuniones en las que se pueden resolver asuntos de cierta confidencialidad. Porque, ¿qué se hace en los despachos a puerta cerrada cuando no concierne al trabajo? Pues... lo que no se debe.
Falta en la sociead, en general, y en las instituciones, en particular, un verdadero espíritu de integración, de unidad y de colaboración y sobran la competición (siempre hay alguien que queda "sobre") y la confrontación (lucha de egos), generada, muchas veces, por las estructuras jerárquizadas.
Besos, Carmen.
Un beso para ti JORDI :)
CONCHA opino como tú, a puerta cerrada no parecen que se hagan muchas cosas en pos de la colaboración y lo diáfano. Aunque la cuestión no es de puertas sino de actitud, pero todo cuenta... UN BESO!!!
¡Un análisis metafórico perfecto!
"La religión", elemento elegido para la comparación, insuperable.
Esa “empresa” ha sabido elegir muy bien la forma de manejar los hilos.
Pero ella no es LA REALIDAD, claro que hay que despertar para descubrirlo y después es difícil y muy duro,¿imposible?, conseguir liberarse.
Gracias, Carmen, por tu comentario y tu visita.
Un beso.
Teresa
Antes que nada queria agradecerte por unirte a nosotros y por tus palabras tan bellas, la verdad se siente bien estar acompañado en una cruzada...
Volviendo a tu post, muy buena reflexion, la verdad diste en el blanco, a mi no se me hubiera ocurrido mejor...
un enorme abrazo...
y espero seguir compartiendo opiniones con vos.
TERESA
Muchísimas gracias a ti por tus palabras, opino como tú... liberarse es muy dificil, pero la palabra imposible no existe para gente cabezona como nosotras ¿verdad? :D un beso!!!
PENSADOR
¡Claro que seguiremos compartiendo! ¿qué otra cosa más importante que eso hay en este mundo? Besos!!!
Hola preciosa, quiero aprovechar las fechas para enviarte mis mejores deseos, y un fuerte beso...
Feliz Navidad!!!
FELIZ NAVIDAD!!!
quiero aprovechar estas fechas de fiesta para enviarte un fuerte abrazo lleno de paz, amor y luz,desde Israel,cuidate mucho , amiga.
Gracias Helen, lo mismo deseo para ti, espero que estos días sean muy felices para ti.
FELIZ NAVIDAD!!!
Es muy bonito el blog, espero poder estar en contacto,
te invito a visitar mi blog
http://giannibb.blogspot.com
Un saludo
Gianni
Siempre me haces pensar Carmen, por supuesto que la verdadera crisis es la originada por el afán depredador y la otra es ficticia pero necesaria para quienes manejan la primera.
Petons maca.
Todas las empresas están jerarquizadas. Desgraciadamente muchas personas necesitan tener un jefe.
Saludos.
GIANNI BARBALACE
Te visitaré :D gracias por lo que dices de mi blog.
MIGUEL
Tienes razóm. Creo que la clave de cualquier acto de poder siempre se mueve en generar una real o ficticia sensación de carencia.
ALEX
No toda jerarquía está pervertida, no siempre es malo tener personas cerca que saben de algo más que tú y que, por lo tanto, te instruyen.. o sea, te dan instrucciones.
FELIZ AÑO A TODOS LOS QUE VISITAN ESTE BLOG!!! Y GRACIAS POR ELLO!!!
Querida Carmen hoy vengo a entregarte un regalo de reyes, quero que lo pases a recibir por mi blog, te envio un gran abrazo lleno de luz Helen.
http://meditacionesenelmarrojo.blogspot.com/
muy bien,,, pero lo mejor es que he llegado hasta aqui y mejor aun si esto sale a relucir... Gracias sean dadas a mi guia en estos laberintos de la cibernautica.
Me alegro un montón que andes por aquí Pepe. Un beso.
:D
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